獣医師 求人|宮城県仙台市の動物病院

獣医師

「獣医師」
という働き方

「獣医師」という働き方

POINT

動物病院で欠かせない「獣医師」という存在。
ウイル動物病院グループの獣医師は、内科・外科問わず、
各々の専門性や強み、オリジナリティを発揮して活躍しています。

地域の“アンカー病院”で
獣医療の最前線に立つ仕事

「獣医師として働くならば関東だろう」そんなイメージを持つ方が少なくありません。たしかに、関東には多くの動物病院があり、獣医療に関わる大学病院も多数あります。
一方、東北地方は、6県で2つの大学病院しかないため、大学病院が遠い場所では個人の動物病院が地域の獣医療を支えてきました。

そうしたなかで、独自のポジションを築いてきたのが、ウイル動物病院グループです。
その使命は、地域のアンカー病院になること。
「この地域にない設備・機器・システムは、私たちが導入しよう」との考えのもと、医療機器への先行投資を惜しまず、他県に行かなくても「かかりつけのウイルで」/「住んでいる宮城県内で」ニーズに沿った治療ができる医療体制を整えてきました。

困ったときに頼りになる動物病院でありたい——この志は、1988年の創業当初から変わらないものです。地域のアンカー病院の一員として、獣医療の最前線に立つことが、ウイル動物病院グループの獣医師という仕事です。

VETERINARIAN

求める人物像

活躍のカギは
成長意欲&チャレンジ精神

当院には、年間21万件を超える来院があるため、入社1年目から、さまざまな症例に立ち会うことができます。それゆえ、圧倒的な経験と実践で、現場で通用する知識と臨床力を身につけることができます。

その機会をポジティブに捉え、ご自身の成長の糧にできる方には、とても魅力的な職場だと思います。具体的には、「内科だけではなく、外科にも挑戦したい」「将来は専門医を取得したい」など、自分なりの目標を掲げて究めたい方は、やりがいを持って楽しく働ける環境だと思います。

わからないことがあったら、些細なことでも先輩社員にどんどん聞いてみてください。皆さんと、動物たちのQOL向上に邁進できることを、心から楽しみにしております。

獣医師の仕事内容

獣医師の主な仕事内容は、病気やケガを抱えた動物の治療です。当院では、基本を踏まえた診察を身に着けるために、1年目からベテラン獣医師のサポートのもと、内科のみならず外科にもチャレンジいただけます。チャレンジしたいことを最大限尊重するのが、ウイル動物病院グループの方針です。ここでは、獣医師の主な仕事を紹介します。

  • JOB
    01

    「病気・ケガ」の診療

    病気やケガなどの不調を抱えた動物の診療を行います。動物たちは言葉で痛みを訴えられないため、基本的には飼い主さんからの問診と検査によって、不調の原因を明らかにします。検査結果に基づいて、治療方針を策定し、投薬や手術などの処置を行います。当院では、診療科に分けることなく複合的な診察を行うため総合的な獣医療を提供しています。

  • JOB
    02

    予防診療

    ウイル動物病院グループでは、動物たちのQOL向上のための「予防診療」に力を入れています。
    具体的には、ノミマダニ・フィラリアをはじめとする寄生虫の予防、様々な感染症を予防するワクチンの接種、病気の早期発見/早期治療につながる健康診断、将来的な病気を予防するための去勢・避妊手術などです。
    「予防は大事」「寄生虫など予防できるものは、予防しよう」を合言葉に、動物たちの病気の予防向上に努めています。

  • JOB
    03

    外科手術

    当院は、私たち人間が受ける医療サービスと遜色のない医療体制が整えられています。とりわけ、外科手術については、年間約6100件におよぶ執刀実績があります。これは、東北随一の実績です。また、「人だけでなく、設備・機器もまた人を育てる」という考えがあり、最新の医療機器の入れ替え・導入を定期的に行うことで、獣医師の技術力向上につなげています。

タイムスケジュール

獣医師の1日は、入院動物の診察からスタートします。緊急の手術などが発生しなければ、通常、17時に退勤となります。

  • 8:00

    出社/入院動物の診察/1日のスケジュール確認

  • 8:30

    午前診察開始

  • 12:30

    検査/手術

  • 14:00

    昼休憩

  • 15:00

    午後の診察開始

  • 17:00

    退勤

キャリアプラン

1~3年目

入社3年目までは「基礎固めの時期」

ウイル動物病院グループの獣医師は、入社1年目から、実践に次ぐ実践を重ねていきます。目安として、3年間で内科は6000症例、外科は2000症例を自ら経験することで獣医師の土台となる基礎力を養います。
その際、キャリア年数にかかわらず、まずは自分なりに診療方針を策定するのが、当院ならではの教育方針です。
しかるべき診療方針の仮説を立てる経験を重ねることで、獣医師としての観察力・分析力が養われるからです。診療方針の策定後、その内容を先輩に相談し、アドバイスを反映したうえで、治療を進めます。

4年目以降

“スペシャリスト”を目指す

4年目以降は、基本的な診療に加えて、専門分野の研鑽にも取り組みます。当院では、一人ひとりの獣医師が、強みと個性を発揮して、獣医師としての“スペシャリスト”になることを奨励しているからです。
一例としては、専門医や認定医の取得が挙げられます。その際、発生するセミナー受講費などは、ウイル独自のキャリア支援プログラムで補助も行っています。大切なのは、「自分はどのような獣医師になりたいのか?」。臨床経験を積み重ねていく中で将来をイメージし、それに向かってやるべきことを実践していくことです。
当院は、一人ひとりの獣医師のチャレンジを、力強く応援しています。ぜひ、目指す先があるのであればアピールしてください。

社員インタビュー

MEMBER

よくある質問

FAQ

獣医師への応募を検討している方からよく寄せられる質問をご紹介します。

募集要項

POSITIONS

ウイル動物病院グループの募集要項です。
皆さまのご応募をお待ちしています。

雇用形態 正社員
対象 新卒/既卒(第2新卒歓迎)
学科指定 獣医学科
必要とする資格 獣医師免許/普通自動車免許(あれば尚可)
初任給 月給:300,000円~
上記月給には固定残業手当(30時間分)54,350円を含む。超過分は別途支給
〔経験者〕応相談
諸手当 住宅手当 扶養手当
※会社規定有
昇給・賞与 昇給:年1回/賞与:年2回
加入保険 健康保険/厚生年金/労災保険/雇用保険
休日 完全週休2日制(曜日は応相談)
年間休日数 110日(夏季・冬期休暇を含む)
交通費 規定枠内支給
その他制度 育児休暇/セミナー補助/中小企業退職金共済・確定拠出型年金加入/定期健康診断/開業支援
応募書類
  1. 履歴書(写真貼付)
  2. 成績証明書
  3. 卒業(見込)証明書
  4. 健康診断証明書
選考方法 実習・個別面接
見学・実習 当ホームページの見学・実習フォームからお申し込みください
採用窓口 〒984-0030
宮城県仙台市若林区荒井東1丁目2-6
株式会社ウイル動物病院グループ 人事部 千葉
問い合わせ先 022-355-8492
recruit@animal-99.com